Tobias Baudin. (Anders Wiklund/TT / TT NYHETSBYRÅN)

Facktoppen: Se över lagen – alla ska våga slå larm

Privatanställda inom offentlig sektor behöver ett stärkt skydd i samband med att de slår larm om oegentligheter. Det anser Kommunals förbundsordförande Tobias Baudin, efter att Ekot i går avslöjat att ett vårdbiträde på Attendo varnades om uppsägning efter att ha uttalat sig om situationen på ett äldreboende under pandemin.

– Det ska inte spela någon roll om du jobbar åt en privat arbetsgivare eller en offentlig arbetsgivare. Du ska känna samma trygghet att larma om nånting är fel och arbetsgivarna inte ändrar på det, säger Baudin som vill att den nuvarande lagstiftningen ses över.

Anställda på privata företag som utför offentlig finansierad vård, skola och omsorg omfattas sedan 2017 av meddelarskyddet, men inom vissa privata verksamheter kan yttrandefriheten vara begränsad då den anställde även måste ta hänsyn till lojalitetsplikten gentemot arbetsgivaren.

bakgrund
 
Meddelarskydd avser ett skydd för en uppgiftslämnare
Wikipedia (sv)
Meddelarskydd avser ett skydd för en uppgiftslämnare.
Omni är politiskt obundna och oberoende. Vi strävar efter att ge fler perspektiv på nyheterna. Har du frågor eller synpunkter kring vår rapportering? Kontakta redaktionen