Snart börjar AI-reglerna att gälla – så drar du fördel

I höst börjar EU:s nya AI-förordning att tillämpas fullt ut. Konkret innebär det att många organisationer behöver inventera, klassificera och dokumentera sina AI-system. Men bakom kraven finns även möjligheter: att bygga en strategi som skapar hållbarhet och trovärdighet.

AI-förordningen skärper ansvaret för svenska företag som har någon form av AI-system i organisationen. Reglerna kräver att verksamheter inför processer för riskhantering, teknisk dokumentation och kvalitetsstyrning. Företagen behöver också klargöra sina roller i AI-värdekedjan – leverantör, importör eller distributör – eftersom skyldigheterna skiljer sig beroende på roll.

Verksamheter behöver även skapa en tydlig styrning med ansvar inom ledningen och inrätta team med ansvar för juridik, dataskydd, IT och affärssidan. Charlotte Arnell är juridisk rådgivare på PwC och hon rekommenderar alla företag att börja med ett pilotprojekt.

– Ta först ett eller två system och gå igenom hela efterlevnadsprocessen. Sedan kan ni skala upp hela AI-portföljen. Genom att göra det strukturerat skapar ni inte bara regelefterlevnad utan också en grund för innovation, säger Charlotte Arnell.

Dessutom är det avgörande att investera i AI-kunnighet. Reglerna ställer
tydliga krav på att personal som arbetar med drift och användning av AI-system ska ha tillräcklig kompetens. Med PwC:s AI-kompetensprogram får medarbetarna de färdigheter och de arbetsmetoder som behövs för att utveckla AI-lösningar som uppfyller krav på säkerhet, transparens och styrning – och som samtidigt driver verksamheten framåt.