Tidigare chef till hård kritik mot Google

Googles tidigare chef för internationella förbindelser, Ross LaJeunesse, går i ett inlägg på Medium nu till hård kritik mot sin tidigare arbetsgivare. LaJeunesse – som sedan en tid tillbaka försöker bli vald som demokratisk senator för den amerikanska delstaten Maine – hävdar bland annat att Google ska ha valt bort insatser för mänskliga rättigheter till förmån för att växa.

LaJeunesse uppger att hans förslag om ett program för mänskliga rättigheter ständigt bemöttes med skepsis under hans tid på företaget. När det gällde det kritiserade projektet Dragonfly (planerna på en censurerad sökmotor för Kina, som aldrig blev verklighet) hävdar LaJeunesse att han inte ens fick delta i policydiskussionerna.

Förra våren fick LaJeunesse sluta på Google, med hänvisning till att hans tjänst dragits in efter en omorganisation.

LaJeunesse hävdar även att han upplevt arbetskulturen hos Google som osund och att bland annat mobbning och rasism var vanligt.

En talesperson för Google säger till CNBC att man stödjer både insatser för mänskliga rättigheter och organisationer som jobbar med den saken. Dessutom betonar talespersonen att LaJeunesse erbjöds ett annat jobb, men att han tackade nej till det.