En av sju vågar inte säga vad de tycker på jobbet
Var sjunde person upplever en tystnadskultur som gör att de inte vågar göra sin röst hörd på arbetsplatsen, rapporterar DN med hänvisning till en kartläggning av analysföretaget Brilliant Future.
Störst är problemet inom servicebranschen, där en av sex anställda tycker att det är svårt att göra sin röst hörd.
Enligt organisationspsykologen Jonas Mosskin beror tystnadskultur på arbetsplatsen ofta på bristande ledarskap.
– Cheferna är ansvariga för att det råder ett öppet klimat på jobbet, säger han till tidningen.
Omni är politiskt obundna och oberoende. Vi strävar efter att ge fler perspektiv på nyheterna. Har du frågor eller synpunkter kring vår rapportering? Kontakta redaktionen
