Nytt avtal klart – utökar spannet för tjänstepensionen
Svenskt Näringsliv, LO och PTK är överens om ett nytt avtal för pension, försäkring och omställning, skriver de i ett pressmeddelande. Avtalet omfattar över två miljoner svenskar.
LO och PTK fick igenom att höja åldern för intjänande av tjänstepension till 67 år, från tidigare 66 år. Dessutom ska inbetalningarna börja ett år tidigare, vid 24 års ålder.
– Vi har också fått till många andra förbättringar som ger större trygghet vid sjukdom eller arbetslöshet, säger LO:s avtalssekreterare Veli-Pekka Säikkälä i utskicket.
Berörda förbund och deras motparter ska nu anta överenskommelsen, processen blir klar först när berörda parter har undertecknat avtalet.
bakgrund
PTK
Wikipedia (sv)
PTK är en svensk samverkansorganisation för fackförbund som organiserar tjänstemän anställda inom den privata sektorn. PTK arbetar för att förbättra villkoren och öka tryggheten för dessa tjänstemän genom att förhandla kollektivavtal och utbilda inom områdena pension, försäkring, omställning, inflytande och arbetsmiljö. Över 2 miljoner anställda omfattas av dessa kollektivavtal.
PTK har 26 medlemsförbund (18 Sacoförbund, 7 TCO-förbund samt Ledarna) som i sin tur representerar nästan 975 000 privatanställda tjänstemän.
Namnet PTK var tidigare en förkortning för Privattjänstemannakartellen. Idag är organisationens fullständiga namn Förhandlings- och samverkansrådet PTK.
Omni är politiskt obundna och oberoende. Vi strävar efter att ge fler perspektiv på nyheterna. Har du frågor eller synpunkter kring vår rapportering? Kontakta redaktionen
