Samhall når inte mål – vd:n: ”Måste visa kompetensen”
Samhall når inte målet om att få ut 1 500 medarbetare på arbetsmarknaden årligen, rapporterar Ekot. Färre än 1 200 personer fick jobb utanför Samhall 2023, enligt radion.
– Framför allt så tror vi att vi måste visa kompetensen som finns hos våra medarbetare och personer med funktionsnedsättningar. Det här är ett oerhört viktigt mål för oss, säger Sara Revell Ford, vd på Samhall.
bakgrund
Samhall
Wikipedia (sv)
Samhall Aktiebolag är ett svenskt statsägt aktiebolag med uppdraget att skapa meningsfulla och utvecklande arbeten för personer med funktionsnedsättning som medför nedsatt arbetsförmåga.
Företaget grundades 1980 och är idag ett av svenska statens största företag, sett till antal anställda i Sverige. Ett av Samhalls mål är att 1 500 av medarbetarna varje år ska gå vidare till en anställning hos en annan arbetsgivare, något som 1 507 medarbetare gjorde 2019. Under företagets första decennier dominerades verksamheten helt av egen industriproduktion. Idag arbetar de flesta av medarbetarna inom service eller bemanning i andra företag, vilket man anser underlätta övergångarna till andra arbetsgivare.
Omni är politiskt obundna och oberoende. Vi strävar efter att ge fler perspektiv på nyheterna. Har du frågor eller synpunkter kring vår rapportering? Kontakta redaktionen