Fransk domstol: Man måste inte vara ”kul” på jobbet

Företag får inte avskeda anställda för att de inte har varit tillräckligt ”roliga” på jobbet. Det slår Frankrikes högsta domstol fast i ett uppmärksammat fall, rapporterar Washington Post.

Fallet i fråga handlar om ”Herr T”, en man som fick sparken från en konsultbyrå i Paris 2015. Han förlorade jobbet bland annat efter att ha vägrat delta i sociala aktiviteter som enligt hans advokat inbegripit stora mängder alkohol och promiskuitet. ”Herr T” ansåg att det som sågs som roligt i själva verket innebar förnedring med sexuella inslag och elaka öknamn.

I veckan slog högsta domstolen fast att mannens rätt att avstå från sociala aktiviteter var ”en fundamental frihet”.

Företaget har hävdat att mannen avskedats eftersom han inte delat bolagets värderingar.