Hem
ToppnyheterSenaste nytt
Bli medlem
ANNONS
ANNONS
(Vilhelm Stokstad/TT / TT NYHETSBYRÅN)
Jämställdheten i näringslivet

Män tjänar på feminism – äger mest i raketbolagen

Av Malin Lilja, Omni Ekonomi
Publicerad: 1 juni 2021
ANNONS

Vinsten från de svenska e-handlarna som tjänar pengar på att stärka kvinnors självkänsla går i allra störst utsträckning till män, visar en kartläggning från Breakit.

I bolag som Stronger och Estrid saknas eller har kvinnor en liten del av ägandet, trots att bolagen ofta vänder sig till kvinnor. Så kallad femwashing.

Enligt Strongers medgrundare Henrik Grundén är ägandet och varumärket skilda från varandra – något som gör att budskapet fortfarande funkar.

Men Linda Waxin, grundare av tankesmedjan Ownershift, uppger att det är en återkommande trend av kvinnor lämnas utan ägande.

– Bolagen kommer inte komma undan med det här i längden, säger hon till sajten.

ANNONS
Också Bright Swimwear och Xlash använder sig av så kallad femwashing (betallänk)
Breakit

Läs också

Paypal: Svensk e-handel fortsätter att slå nya rekord (betallänk)
Dagens Industri
Kvinnor har grundat vart fjärde e-handelsbolag – men missar kapitalet (26 april, betallänk)
Breakit
Annons
Betalar du rätt pris för ditt bredband? Jämför abonnemang på din adress
Bredbandsval
ANNONS
Omni är politiskt obundna och oberoende. Vi strävar efter att ge fler perspektiv på nyheterna. Har du frågor eller synpunkter kring vår rapportering? Kontakta redaktionen
Jämställdheten i näringslivetE-handelJämställdhetJämlikhet

Män i chefsposition slutar ta ut föräldraledighet

När en man tar sig högre upp i hierarkin på jobbet störtdyker antalet föräldradagar denne tar ut. För kvinnor syns inte samma tendens, visar en rapport från stiftelsen Allbright, rapporterar DI och DN.

1 juni, 07.18
Man med barnvagn vid Slussen i Stockholm.

Jämställt bland storbolagen – men långt kvar för de små

Bland de största börsbolagen är styrelserna nu jämställda, men de mindre har fortfarande långt kvar att gå. Det visar en genomgång av jämställdheten på Stockholmsbörsen från PWC som Ekot tagit del av.

16 januari 2025, 06.21

Ojämställt i Ericssons topp efter tunga avhopp

Ericssons ledning och styrelse har tappat flera kvinnliga tungviktare i år och nu är könsfördelningen i toppskitet långt mer ojämn än snittet, skriver DI.

31 oktober 2024, 07.57
Industrivärdens vd Helena Stjernholm.

Fler kvinnor i styrelserna: ”En historisk milstolpe”

Andelen kvinnor i storbolagens styrelser har nått 40 procent, vilket är den gräns där representationen mellan könen anses vara jämställd. Det visar en ny rapport från stiftelsen Allbright.

16 september 2024, 07.23
Allbrights vd Amanda Lundeteg.