Engelskt kulturliv tvingas satsa mer på mångfald
Museer och andra kulturinstitutioner i England kan mista sina offentliga medel om de inte jobbar för större mångfald bland sin personal och sin publik, skriver The Guardian.
En ny rapport från Arts Council England, motsvarigheten till statens kulturråd i Sverige, visar att både etniska minoriteter och funktionsvarierade är underrepresenterade bland anställda på gallerier, teatrar, orkestrar, danskompanier och museer. Bland Londons kulturarbetare har 15 procent minoritetsbakgrund, vilket kan jämföras med stadens invånare i arbetsför ålder där över 40 procent har minoritetsbakgrund.
Omni är politiskt obundna och oberoende. Vi strävar efter att ge fler perspektiv på nyheterna. Har du frågor eller synpunkter kring vår rapportering? Kontakta redaktionen