Hem
ToppnyheterSenaste nytt
Bli medlem
ANNONS
ANNONS
Amanda Lundeteg, vd för stiftelsen Allbright.
Amanda Lundeteg, vd för stiftelsen Allbright. (Veronica Johansson/SvD/TT)
Jämställdheten i näringslivet

Rapport: Historiskt svag jämställdhet i börsbolag

Av Johanna Andersson, Omni Ekonomi
Publicerad: 21 nov. 2022
ANNONS

Aldrig tidigare har jämställdhetsutvecklingen bland svenska börsbolag varit så svag. Det konstaterar Allbrights vd Amanda Lundeteg efter stiftelsens senaste undersökning, rapporterar TT.

Andelen kvinnor i ledningar har stagnerat och landar återigen på fjolårets 27 procent, medan andelen kvinnor som är vd och ordförande har minskat.

– Bolagen står och stampar, säger Lundeteg.

Samtidigt visar Albrights undersökning att lönsamheten bland jämställda bolag är bättre i fyra av fem nyckeltal.

– Nu går vi in i en långkonjunktur, och då borde varje bolag fundera över sin lönsamhet. Vilka kunder man vill nå, och vilken arbetskraft de vill ha, säger Lundeteg.

ANNONS
”De 40 största bolagen i USA har gjort tydliga åtaganden. I Frankrike har man kvotering”
TT
Läs Allbrights rapport
rapport · www.allbright.se

Så får du den bästa ekonomibevakningen:

Nyheten du läste här kommer från Omni Ekonomi, som är Omnis systerapp. Omni Ekonomi hjälper dig att navigera i den just nu turbulenta ekonomiska verkligheten – med nyheter, analyser och handfasta råd kring din privatekonomi. Just nu får du testa Omni Ekonomi i tre månader för 99 kronor. Erbjudandet gäller även dig som har testat Omni Ekonomi tidigare.

Erbjudande: Testa Omni Ekonomi i 3 månader för 99 kronor
medlem.omni.se
Annons
Betalar du rätt pris för ditt bredband? Jämför abonnemang på din adress
Bredbandsval
ANNONS
Omni är politiskt obundna och oberoende. Vi strävar efter att ge fler perspektiv på nyheterna. Har du frågor eller synpunkter kring vår rapportering? Kontakta redaktionen
Jämställdheten i näringslivetAllbrightAmanda LundetegBolagsledningJämställdhet

Män i chefsposition slutar ta ut föräldraledighet

När en man tar sig högre upp i hierarkin på jobbet störtdyker antalet föräldradagar denne tar ut. För kvinnor syns inte samma tendens, visar en rapport från stiftelsen Allbright, rapporterar DI och DN.

1 juni, 07.18
Man med barnvagn vid Slussen i Stockholm.

Jämställt bland storbolagen – men långt kvar för de små

Bland de största börsbolagen är styrelserna nu jämställda, men de mindre har fortfarande långt kvar att gå. Det visar en genomgång av jämställdheten på Stockholmsbörsen från PWC som Ekot tagit del av.

16 januari 2025, 06.21

Ojämställt i Ericssons topp efter tunga avhopp

Ericssons ledning och styrelse har tappat flera kvinnliga tungviktare i år och nu är könsfördelningen i toppskitet långt mer ojämn än snittet, skriver DI.

31 oktober 2024, 07.57
Industrivärdens vd Helena Stjernholm.

Fler kvinnor i styrelserna: ”En historisk milstolpe”

Andelen kvinnor i storbolagens styrelser har nått 40 procent, vilket är den gräns där representationen mellan könen anses vara jämställd. Det visar en ny rapport från stiftelsen Allbright.

16 september 2024, 07.23
Allbrights vd Amanda Lundeteg.