Ekonomer: Undvik ”snabba lösningar” vid kompetensbrist

Trots stor brist på arbetskraft verkar lönerna i många branscher inte stiga – fast det borde vara den naturliga effekten. Det skriver nationalekonomerna Cecilia Hammarlund och Martin Nordin på DN Debatt.

De menar bland annat att ”snabba lösningar” på kompetensbristen riskerar att förstärka ett system där de positiva aspekterna av kompetensbrist försvinner.

”Om man regelmässigt pressar ner löner inom bristyrken genom låga försörjningskrav och arbetskraftsinvandring, institutionaliserar man ett system där brist på kompetens möts med sänkta löner i stället för den naturliga mekanismen: konkurrens och ökade löner.”