Arbetsförmedlingen inleder en intern utredning sedan Nya Wermlands-Tidningen i flera artiklar avslöjat misstänkt jäv vid verksamheten i Kristinehamn.

Det handlar bland annat om att anställda på chefspositioner rekryterat bekanta och anhöriga. Det exemplifieras med hur en mellanchef anställt sin egen kusin och samtidigt gett kusinen högst lön av alla handläggare.

En källa beskriver det som en inarbetad kultur på arbetsplatsen.

– Det handlar om ett visst spel man ska spela för att ta sig fram. Ibland är det släktskap, men det kan vara vänskap också.

Kommunikationschefen Marit Hübinette beskriver den kommande utredningen som ”gigantisk”.