AI ska hjälpa Deloitte undvika uppsägningar

Revisions- och konsultjätten Deloitte har börjat använda sig av artificiell intelligens för att i möjligaste mån undvika uppsägningar. Det rapporterar Bloomberg, som skriver att AI används på företaget för att utvärdera de anställdas kompetens och hitta sätt att använda dem på områden där det för tillfället finns ett större behov. Användandet av AI är en del i en större satsning som på sikt även ska ge bättre kontroll över bolagets rekryteringar.

Beskedet om AI-satsningen kommer efter att Deloitte under året anställt 130 000 personer, men också tvingats varna tusentals anställda för att de kan komma att förlora sina jobb till följd av minskad efterfrågan på deras kompetens.