Elva organisationer: Fem sätt att stärka integrationen
Sveriges nästa regering behöver lägga om integrationspolitiken, skriver representanter för elva organisationer i ett inlägg på DN Debatt.
De lägger fram fem förslag för att stärka arbetsmarknaden, däribland att höja diskrimineringsersättningen och underlätta för validering av utländsk kompetens.
”Våra förslag tar till vara utrikes föddas kompetens och utmanar de fördomar och strukturer som i dag begränsar deras möjligheter”, skriver debattörerna.
Om debattörerna
Nick Doggen, kommunikations- och opinionsansvarig Belong
Emelia Frennmark, generalsekreterare Svenska med baby
Natassia Fry, sakkunnig Kompis Sverige
Malpuri Groth, initiativtagare Integrationsbyrån
Emma Jangö, verksamhetschef Hej främling
Silvia Kakembo, initiativtagare Integrationsbyrån
Hacer Korucu, grundare och verksamhetsansvarig Hand in Hand for Women
Omid Mahmoudi, verksamhetsansvarig Ensamkommandes förbund Malmö
Amanda Moore, projektledare Kvinna till Kvinna
Anja Nordenfelt, generalsekreterare och grundare Mamma United
Ante Nordqvist, verksamhetschef Belong
Susannah Sjöberg, generalsekreterare Sveriges Kvinnoorganisationer
Therese Svanström, ordförande Tjänstemännens Centralorganisation
Ulrika Thunström, generalsekreterare Kompis Sverige
Zeynep Yilmaz, ordförande Hand in Hand for Women
