Det blir allt vanligare att gravida känner rädsla och behöver stöd samt hjälp inför sin förlossning, skriver SVT Nyheter. För tio år sedan fick 7,2 procent av de gravida stödinsatser jämfört med förra året då 9,8 procent fick det.

På Gotland har trenden däremot vänt. 2014 och 2015 låg siffran på 12 procent, men 2019 hade den gått ner till 8,3 procent bland omföderskor. Där använder man metoden ”Föda i trygghet” som verkar för att skapa optimala fysiologiska och känslomässiga förutsättningar för alla inblandade.

– Känslor påverkar det fysiologiska och metoden handlar om att stärka föräldrarna att känna trygghet i att kroppen har förmåga att föda, säger Sophia Hoy, barnmorska på Gotland, till kanalen.

Emma Ehrenström, som födde sitt tredje barn för några veckor sedan, märkte av krisen i förlossningsvården i Stockholm, rapporterar SVT.

– Jag kände mig inte lika sedd och hörsammad som vid mina tidigare förlossningar, säger hon.

Fler än 1 000 arbetspass är fortfarande obemannade under semesterveckorna i Stockholm. I Göteborg och i Västerbotten har drygt 100 arbetspass varit obemannade.

Emma Ehrenström säger till SVT att hon tycker att barnmorskorna gör ett fantastiskt jobb, men att hon känner sig lite snuvad på upplevelsen under sin senaste förlossning.

Förlossningsvården i landet har omfattande luckor i sina bemanningar inför sommarsemestern, rapporterar SVT Nyheter.

I Stockholm saknar man bemanning för totalt över 1 000 arbetspass och i både Göteborg och Västerbotten har man saknat barnmorskor för fler än 100 pass sedan början av sommaren.

– Man har på vissa ställen skapat en situation där man hävdar ännu mer att barnmorskor ska vara lojala och ställa upp. Det har vi gjort i åratal och nu finns det ingen kraft kvar, säger Eva Nordlund, ordförande för Svenska Barnmorskeförbundet.

Barnmorskor på Danderyds sjukhus kommer att få extra ersättning om de tar extra pass i sommar, rapporterar DN.

Men pengarna betalas bara ut om sjuksköterskorna jobbar kvar till 30 november. Enligt sjukhusets ledning är nu den akuta personalbristen löst. Den bilden tillbakavisas dock av barnmorskor som DN talat med. Vissa av dem ställer sig också kritiska till kravet på att behöva jobba fram till hösten för att få den extra ersättningen.

– Jag ser det som ett kontrakt för att vi ska hålla tyst, och jag kommer inte att skriva på det, säger en barnmorska, som inte vill framträda med namn.

Semesterperioden på förlossningen på Danderyds sjukhus har börjat, samtidigt som personalbristen är akut, skriver 102 barnmorskor på sjukhuset i en debattartikel i Aftonbladet. Det saknas barnmorskor på 500 arbetspass enbart på förlossningsavdelningen, skriver de.

”Denna brist på barnmorskor beror inte på covid-19 och den ansträngda situation som har varit under våren, utan är ett återkommande fenomen”, skriver barnmorskorna.

De riktar nu skarp kritik till sjukhusledningen, politiker och Region Stockholm för situationen som uppstått och att patientsäkerheten hotas: ”Ni sviker inte bara oss. Än mer allvarligt är att ni sviker våra födande kvinnor”.